O Sintaema está cobrando o CH da Sabesp com ênfase por uma solução para a contratação urgente de mais vigilantes nas portarias da empresa.
A Sabesp encerrou o contrato que havia e agora está com um contrato emergencial de 75 dias, porém com um número muito menor de vigilantes do que é necessário para garantir a segurança dos trabalhadores.
Em áreas de grande perímetro, como nas ETE’s, esta situação é ainda mais preocupante. Na ETE ABC, por exemplo, local em que é preciso muitos vigilantes devido ao tamanho, há apenas três atualmente.
O Sintaema soube de casos inaceitáveis em que em algumas ETE’s com áreas um pouco menores são os trabalhadores da limpeza que estão nas portarias. Há lugares que estão sem porteiro em alguns dias, e houve casos em que os porteiros precisaram trabalhar 24 horas ininterruptas por falta de pessoal para rendê-los.
Inclusive existe uma briga de liminares entre a empresa que perdeu e a que ganhou a licitação, e enquanto este imbróglio segue quem sofre são os trabalhadores, tanto os da empresas de vigilância quanto os da Sabesp. Este mais um dos péssimos exemplos da terceirização nefasta que precariza as relações trabalhistas!
É inadmissível esta situação! Em que pese o contrato ser emergencial e temporário, os trabalhadores não podem ficar vulneráveis desta maneira, sem segurança suficiente e inclusive com as portarias passíveis de invasões.
Estamos cobrando o CH e queremos uma resposta para este importante pleito pela segurança efetiva de nossos companheiros e companheiras da Sabesp.
Juntos na luta pela contratação de mais vigilantes nas áreas!
