Nesta sexta-feira (3), na sede da Sabesp em Costa Carvalho, aconteceu mais uma rodada de negociação sobre o plano de saúde da Sabesp privatizada. Na reunião, a Sabesp reapresentou a rede e incorporou algumas da demandas apresentadas pelo Sintaema.
“Houve pequenos avanços, mais ainda insuficientes pelo impacto da mudança que a Sabesp está propondo”, avaliou José Faggian, presidente do Sintaema, durante a rodada.
Após forte pressão do Sindicato, a direção da Sabesp foi obrigada a apresentar uma contraproposta que inclui:
– Hospitais de referência: Incor, IBCC, Hospital das Clínicas e Dante Pazzanese;
– Isenção total na coparticipação em telemedicina;
– Isenção da coparticipação em 2 consultas eletivas + 2 atendimentos de pronto-socorro.
A empresa também anunciou que implantará um comitê de saúde com reuniões semanais durante a transição do plano, e o Sintaema já cobrou participação e representação efetiva nesse espaço.
No entanto, o projeto apresentado pela Sabesp mantém uma divisão inaceitável entre trabalhadores:
– Chefias e gerentes: plano de alto padrão;
– Trabalhadores de nível universitário: plano padrão apartamento;
– Demais trabalhadores: plano padrão enfermaria.
Mais uma vez o Sintaema criticou a falta de isonomia e classificou absurdo da diferenciação. “Isso é discriminação! Saúde é direito de todos e não pode ser usada para separar a categoria”, frisa a direção do Sindicato.
Faggian lembrou que neste processo tem pontos que são fundamentais para a categoria, dentre eles:
– Isonomia: todos devem ter a possibilidade de migrar para o plano apartamento, pagando no máximo o mesmo valor que já pagam hoje;
– Ambulatórios: hospitais de referência como BP, Rede São Camilo e Incor precisam constar no plano;
– Gestantes: garantia de manter o atendimento com a mesma equipe médica até o final da gestação, com o parto;
– Atendimento psicológico para crianças e adolescentes: transição mínima de 6 meses para evitar descontinuidade no tratamento.
Durante a reunião, Faggian lembrou que a categoria não pode ser penalizada só porque o presidente da empresa, Carlos Piano, deixou claro que quer impor um plano “do jeito que a Sabesp quiser”.
O Sintaema denuncia: “essa postura é uma afronta à categoria e um ataque direto aos direitos dos trabalhadores e trabalhadoras.”
Mobilização é o caminho!
O Sintaema reafirma: seguiremos firmes por um plano digno! A categoria conquistou seu plano de saúde com luta, e é com luta que vamos defender esse direito.
📢 Assembleia: segunda (6), às 18h
✊ Indicativo de greve: terça (7), a partir da meia-noite
Unidade e mobilização para defender o que é nosso!
Sintaema – sempre na luta em defesa dos trabalhadores e trabalhadoras.
