No último dia 11 ocorreu a 1ª rodada de negociações na Fundação Florestal com o Sintaema, delegados sindicais e o CRF, sendo que alguns assuntos nortearam toda a discussão por serem itens pendentes de respostas da empresa já há algum tempo, e nessa reunião conseguimos um posicionamento, como segue: Concurso Público:Apesar das poucas vagas que irá oferecer (116, um número pequeno para a necessidade real das UC’s e da Sede), o processo já está provisionado e prestes a ser consolidado, faltando o envio ao governador para homologação e confecção do edital, de acordo com o diretor executivo; Diárias:O Diretor Administrativo comprometeu-se a apresentar solução para o problema em uma semana. Vamos cobrar, pois é um absurdo o trabalhador ter de pagar para trabalhar; Aposentados:Não será aplicada nenhuma política de demissão de aposentados, conforme compromisso do diretor executivo; Plano de Cargos e Salários:A mesma ladainha: receita própria, necessidade de atualização do plano assinado. A própria direção admitiu que nada avançou nesse sentido; Índice:Somente reposição de inflação pelo índice IPC-Fipe, por orientação do governo do estado através do Codec. O Sintaema frisou a necessidade do aumento real. No dia 28 de maio faremos a próxima reunião, onde lutaremos para avançar em muitos itens da pauta, mas precisamos estar unidos e mobilizados para tanto, principalmente na questão do Plano de Cargos e Salários, porque a Fundação não está dando a devida atenção a essa reivindicação. É preciso que todos reflitam sobre isso, e na próxima assembléia, que ocorrerá logo no início de junho, apresentem suas contribuições para, coletivamente, encontrarmos uma saída.
