Plano Previdenciário Em reunião do Conselho Deliberativo no dia 15 de abril, o Presidente da Sabesprev informou que esteve, juntamente com a patrocinadora, na Secretaria de Previdência Complementar (SPC) em Brasília, no dia 30/ 03/2009, para pleitear a prorrogação do prazo que a SPC havia estipulado à Fundação para equacionar o déficit e apresentar ao Secretário um cronograma até 30/09/2009 para finalmente solucionar o problema. Na ocasião, os conselheiros eleitos solicitaram à diretoria que, antes de qualquer ação, que apresentem a proposta ao Conselho e às entidades. Também foi solicitada novamente a cópia dos trabalhos apresentados pela FIPECAFI referente aos serviços passados. Conselheiros eleitos são recebidos na SPC No dia 16 de abril, os conselheiros eleitos e o Sintaema, através do presidente da ANAPAR, José Ricardo Sasseron, foram recebidos pelo secretário da Previdência Complementar, e nesta reunião, os conselheiros manifestaram a preocupação dos participantes com relação ao futuro da Fundação. Os conselheiros disseram na ocasião que não há condições dos participantes arcarem com o déficit, teme-se ainda que se esta dívida vier para os participantes seria realmente o fim do fundo de pensão, pois muitos teriam que abrir mão deste benefício que tanto lutaram quando encerrasse sua carreira. Foi questionado também junto a SPC que há muitas dúvidas, inclusive aos números apresentados pela Fundação, com relação aos tempos passados, que inclusive os conselheiros já pediram em reunião uma segunda opinião, ou melhor, um outro levantamento, pois os participantes precisam saber como realmente este déficit foi construído. E tem ainda mais um agravante, que é a forma como fora montada as contribuições, pois, pela fundação o serviço passado está embutido nas contribuições. Os conselheiros ponderaram bastante com a SPC, pois o plano não fora vendido desta forma aos participantes. Foi solicitado também junto ao secretário que não aprove qualquer alteração no plano previdenciário sem uma fiscalização apurada dos números e do passado da Fundação. O Secretário disse que a Sabesprev está com o plano deficitário e até hoje não apresentou nenhuma solução para o problema, que a SPC está cobrando soluções rápidas para sanar este déficit ainda este ano, caso tais medidas não forem sanadas, haverá sérias sanções administrativas. Por fim, os conselheiros eleitos, deixaram registrado a opinião de que os participantes estão muito apreensivos e preocupados com a continuidade da Fundação e esperam do órgão regulador a fiscalização dos números e de onde se originou o déficit administrado pela Fundação. Plano de saúde A diretora de saúde fez uma apresentação de cobertura do plano de saúde para aqueles que estão saindo da empresa pelo TAC. O trabalhador teria uma extensão de seis meses no Plano Especial, sem co-participação ou rateio, contando a partir do 1º dia do mês seguinte.
