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Sabesp quer reduzir garantia no emprego para 90%

No dia 10 de maio o Sintaema e demais sindicatos se reuniram com a Sabesp para a primeira reunião de negociação, ocasião em que a empresa informou que reconhece a data-base, e que seguirá o orientador da Comissão de Políticas Salariais do governo que prevê um cenário nebuloso: não aumentar salários, não ampliar benefícios, reduzir o índice de garantia no emprego e outras mazelas. Na segunda reunião, dia 13, a empresa disse que manterá cláusulas sociais e sindicais e depois jogou a bomba: quer limitar garantia no emprego de 90% até abril de 2011. Da PLR à terceirização, passando pelo plano de cargos, sindicatos não pouparam críticas à empresa Críticas não faltaram à Sabesp pela falta de pulso da direção em negociar seguindo sempre a cartilha maléfica do governo, que a cada ano vem detonando as conquistas dos trabalhadores. O Sintaema e demais entidades afirmaram que reivindicam 100% da garantia no emprego, pediram mais empenho da empresa em relação ao pleito geral junto ao Codec e avanços nas cláusulas sociais e sindicais, como o aumento do auxílio-maternidade de 120 para 180 dias, maior subsídio no transporte de trabalhadores que moram longe da empresa, entre outras reivindicações. Os sindicatos rebateram o orientador da CPS e avisaram que não o reconhecem, pois é muita ingerência desses órgãos do governo Serra no salário dos trabalhadores. “Como podemos ter uma livre negociação começando desse jeito, com limitações e imposições do governo?”, questionou na reunião o presidente do Sintaema. Outro ponto duramente criticado pelo Sintaema e entidades foi o natimorto Plano de Cargos, o desfalque na PLR e a terceirização crescente que já causou 29 acidentes graves e fatais somente de 2008 para cá. A Sabesp terá uma audiência de segurança do trabalho em maio com empresas contratadas no sentido de diminuir esses números, e essa informação também foi alvo de protestos das entidades, já que se houvesse mais mão de obra própria não existiriam esses mórbidos números de acidentes. As entidades citaram o rompimento da adutora na Zona Sul semana passada, o tipo de acidente o qual apenas trabalhadores da Sabesp conseguem resolver os problemas, porém precisam se desdobrar, já que a mão de obra está defasada na empresa. As próximas rodadas serão nos dias 17 e 19 de maio, onde esperamos que a empresa avance nas propostas, caso contrário, deliberaremos formas de luta na assembleia do dia 19. É fundamental que os companheiros sabespianos participem. Juntos na luta!