A PROPOSTA FOI FEITA PELO TRIBUNAL, ACEITA PELA CETESB E SERÁ ENCAMINHADA LOGO MAIS EM ASSEMBLEIA DOS TRABALHADORES:
– Reajuste de IPC integral de 6,03% a partir de maio/16 e 4% a partir de novembro/16, não cumulativos;
-Reajuste de 10,03 nos benefícios a partir de maio/16;
-Garantia no emprego de 96% e manutenção das demais cláusulas sociais;
-Compromisso da empresa em discutir a eventual implantação do Plano de Cargos e Salários, bem como a PPR, a partir de janeiro de 2017;
-Abono dos dias parados, com exceção de um, na qual a compensação será estabelecida de comum acordo com os sindicatos.
Clique aqui e visualize o dissídio de greve
Veja abaixo fotos da audiência:
